Johtamista tarvitaan myös vapaaehtoistoiminnassa
Johtaminen voidaan mieltää ainoastaa työelämään kuuluvaksi ilmiöksi, mutta ennen kaikkea se on osa toimintaa, jossa ihmiset toimivat yhdessä jonkun tavoitteen puolesta.
Kasvata läpinäkyvyyttä ja paranna motivaatiota tiedottamalla Yhdistysavaimella jäsentiedottein sekä verkkosivujen kautta.
Vaikka yhdistystoiminta on vapaaehtoista harrastetoimintaa, johtamista tarvitaan. Itse asiassa johtamista tapahtuu, vaikka sitä ei tehtäisikään tietoisesti, ja asioita saadaan aikaiseksi. Parhaisiin tuloksiin kuitenkin päästään, kun ollaan tietoisia, miten asioihin vaikutetaan.
Motivaatio saa jäsenet toimimaan
Motivaatio on taustavoima, joka pitää ihmiset liikkeellä. Hyvällä johtamisella voidaan parantaa jäsenten motivaatiota. Esimerkiksi viihtyisää ja turvallinen ilmapiiri ovat omiaan parantamaan motivaatiota työskentelyssä yhdistyksen hyväksi.
Strategia tarkoittaa pitkän aikavälin suunnitelmaa, joka ohjaa yhdistyksen toimintaa laajemmin ja tähtää tavoiteltujen päämäärien saavuttamiseen. Strategian määrittely on erittäin hyödyllistä yhdistyksen toiminnan ohjaamiseksi. Strategian tulisi pohjautua yhdessä sovittuihin arvoihi, tavoitteisiin ja visioon sekä yhdistyksen toiminta-ajatukseen.
Tutustu tarkemmin yhdistyksen johtamisen peruskäsitteisiin ja apuvälineisiin niiden omilla artikkelisivuilla.
Uusimmat kirjoitukset

