Valittu aihe: Jäsenistö

Jäsenhankinta

Linkkejä ja vinkkejä

  • Jäsenmäärän seuraaminen antaa hyödyllisiä vinkkejä yhdistyksen toiminnalle.

  • Pysyvästi laskusuuntainen jäsenmäärä kertoo tarpeesta tarkistaa toimintamuotoja.

  • Uusien jäsenten hankkimisen lisäksi on tärkeää järjestää sellaista toimintaa, että yhdistykseen jo liittyneet haluavat edelleen olla yhdistyksen jäseniä.

Suomen Luonnonsuojeluliiton ohjeet jäsenhankintaan

Kansallisen sivistysliiton ohjeet jäsenhankintaan

Esimerkki jäsenhankintakampanjasta (Rakennusliitto)

Paras tapa hankkia yhdistykselle uusia jäseniä on laadukas ja hyvin tiedotettu toiminta. Yhdistyksen toiminnan tulee näyttäytyä ulospäin houkuttelevalta. Myös hyvät yhteistyökumppanit vaikuttavat yhdistyksen imagoon.

Laadukkaan toiminnan lisäksi kannattaa panostaa jäsenhankintaan, joka voi olla koko ajan aktiivista tai jota voidaan aika ajoin tehostaa erityisellä jäsenhankintakampanjalla. Voidaan julistaa esimerkiksi jäsenhankintakilpailu, jossa luvataan etuja tai palkintoja eniten uusia jäseniä hankkineille. Hallitus voi yhdessä ideoida muita tapoja lisätä jäsenmäärää.

Kuinka paljon ja millaisia jäseniä?

Uudet jäsenet ovat tärkeitä yhdistyksen toiminnan jatkuvuudelle. Mikäli yhdistyksen toiminta on kovin sisäänpäinlämpiävää ja liian hallituskeskeistä voi olla vaikea houkutella mukaan nuoria uusia jäseniä, jotka ovat tärkeitä toiminnan vireänä pitämiselle ja uusiutumiselle.

Iso jäsenmäärä antaa toiminnalle hyvät mahdollisuudet ja lisää usein yhdistyksen vaikutusmahdollisuuksia. Kannattaa kuitenkin miettiä, mikä on yhdistyksen perustavoite ja onko jäsenten laadulla enemmän merkitystä kuin heidän määrällään. Tärkeintä on, että yhdistyksellä on riittävästi aktiivisia ja toimivia jäseniä.

Erilaiset tilaisuudet, tempaukset, seminaarit ja koulutukset sopivat hyvin yhdistyksen toiminnan esittelyyn ja uusien jäsenten rekrytointiin. Voidaan myös järjestää kaikille avoimia tilaisuuksia, joiden yhteydessä kerrotaan yhditystyksen toiminnasta ja jäseneksi liittymisestä.

Katso seuraavaksi

Jäsenhankintasuunnitelma

Jäseneksi liittyminen